Trabajadores de Cerrejón en Colombia levantan paro tras firma de acuerdo
teleSUR
En el nuevo contrato colectivo pactado entre el Gobierno y trabajadores, se estipula un aumento para los trabajadores de 5,1 por ciento en el primer año, y para el segundo ejercicio se estableció un incrmento de inflación de 1,5 por ciento, así como también de 1,7 por ciento para el tercer ciclo.
Los trabajadores del carbón de la minera colombiana Cerrejón anunciaron este lunes la culminación del paro que se prolongó durante 32 días, luego de que los empleados, junto con el sindicato Sintracarbón firmaran la convención colectiva de trabajo que regirá para los próximos tres años y que estipula mejoras laborales.
Tras la suscripción de esta conveción colectiva, Sintracarbón indicó que los 149 artículos que conforman este documento cobijan a los cuatro mil 640 trabajadores de Cerrejón y regirá entre los años 2013 y 2015.
En este contrato colectivo se estipula un aumento para los trabajadores de 5,1 por ciento en el primer año, y para el segundo ejercicio se estableció un incrmento de inflación de 1,5 por ciento, así como también de 1,7 por ciento para el tercer ciclo.
Sumado a esto, los 600 empleados que tenían contratos temporales con Cerrejón, pasaron a ser empleados con vinculación indefinida dentro de la compañía.
Luego de firmado el acuerdo, el presidente de la compañía, Roberto Junguito, sostuvo que la prioridad en estos momentos es restablecer las operaciones en Cerrejón.
Cerrejón la compañía más grande de América a cielo abierto, situada en el departamento de la La Guajira colombiana tiene más de cinco mil 600 empleados directos de los cuales unos cuatro mil 500 pertenecen al sindicato.
En 2012 produjo 34,6 millones de toneladas de carbón y según indicó el Gobierno Nacional las pérdidas por el paro podrían superar los cinco mil millones de pesos diarios (más de dos millones 783 mil dólares).
En el nuevo contrato colectivo pactado entre el Gobierno y trabajadores, se estipula un aumento para los trabajadores de 5,1 por ciento en el primer año, y para el segundo ejercicio se estableció un incrmento de inflación de 1,5 por ciento, así como también de 1,7 por ciento para el tercer ciclo.
Los trabajadores del carbón de la minera colombiana Cerrejón anunciaron este lunes la culminación del paro que se prolongó durante 32 días, luego de que los empleados, junto con el sindicato Sintracarbón firmaran la convención colectiva de trabajo que regirá para los próximos tres años y que estipula mejoras laborales.
Tras la suscripción de esta conveción colectiva, Sintracarbón indicó que los 149 artículos que conforman este documento cobijan a los cuatro mil 640 trabajadores de Cerrejón y regirá entre los años 2013 y 2015.
En este contrato colectivo se estipula un aumento para los trabajadores de 5,1 por ciento en el primer año, y para el segundo ejercicio se estableció un incrmento de inflación de 1,5 por ciento, así como también de 1,7 por ciento para el tercer ciclo.
Sumado a esto, los 600 empleados que tenían contratos temporales con Cerrejón, pasaron a ser empleados con vinculación indefinida dentro de la compañía.
Luego de firmado el acuerdo, el presidente de la compañía, Roberto Junguito, sostuvo que la prioridad en estos momentos es restablecer las operaciones en Cerrejón.
Cerrejón la compañía más grande de América a cielo abierto, situada en el departamento de la La Guajira colombiana tiene más de cinco mil 600 empleados directos de los cuales unos cuatro mil 500 pertenecen al sindicato.
En 2012 produjo 34,6 millones de toneladas de carbón y según indicó el Gobierno Nacional las pérdidas por el paro podrían superar los cinco mil millones de pesos diarios (más de dos millones 783 mil dólares).
teleSUR - El tiempo - El colombiano /jl - GP
Nueva Convención Colectiva de Trabajo entre Sintracarbón y Carbones del
Cerrejón Limited
Cerrejón Limited
No obstante las grandes dificultades que rodearon a este proceso de negociación, incluida una parálisis superior a un mes, se logró pactar un acuerdo colectivo de 149 cláusulas con avances en aspectos como la conversión de contratos de trabajo fijos a indefinidos, créditos de vivienda, auxilios educativos, becas por excelencia universitaria y de posgrados, suministro de medicamentos,subsidio de medicina complementaria, viáticos por tratamiento médico, programa para trabajadores con insolvencia, salarios y bonificaciones. Sintracarbón tendrá un papel más activo en la definición y el control de los servicios de salud y transporte terrestre.
Igualmente, se conservan aspectos que benefician las tareas del sindicato en pro de las comunidades aledañas al complejo y de la sindicalización y goce del derecho de negociación colectiva de nuestros compañeros tercerizados, que ha permitido la suscripción, hasta ahora, de siete convenciones colectivas con sus empleadores.
La unidad demostrada por los trabajadores directos y tercerizados de Cerrejón, la solidaridad de nuestras familias en las carpas y de la ciudadanía de La Guajira en las actividades de huelga alentaron el esfuerzo de las comisiones negociadoras y la construcción de un acuerdo construido en la mesa de negociación y discutido con todas las bases, en un proceso democrático que nos ha fortalecido.
Ha culminado entonces este proceso, pero no frena la acción sindical. Precisamente en adelante, la labor del sindicato se concentrará en defender la aplicación y cumplimiento de los acuerdos logrados para el bien de la población trabajadora de Cerrejón. Sea la oportunidad entonces, para agradecer a nuestra base el apoyo irrestricto brindado a su proceso de negociación, por mantener el nivel de lucha en lo más alto a pesar del inmenso sacrificio económico que significó la huelga.
Asimismo, nuestros agradecimientos a los compañeros tercerizados, a la Central Unitaria de Trabajadores, a la comunidad guajira y a las organizaciones sindicales y sociales hermanas que hicieron suyo nuestro pliego de peticiones y apoyaron nuestra causa. El futuro recogerá el fruto de esa loable comunión que se reunió alrededor de esta lucha dentro de una compañía propiedad de las poderosas transnacionales Xstrata, BHP Billiton y Anglo American.
¡¡¡Viva Sintracarbón!!!
http://www.sintracarbon.com/images/boletines/comunicado-base-46.pdf
